2020年是开展“七五”普法收官之年，也是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。为保障普法工作的全面性、系统性和可行性，提高工作人员依法行政意识，我办紧抓重点、关注热点、打造亮点，结合本办实际，研究制定2020年普法工作计划。   

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚定不移地将党的群众路线教育实践活动贯穿始终。坚持围绕中心、服务大局，加大全民普法工作力度，弘扬社会主义法治精神，为促进全市经济社会高质量发展营造良好的法治环境。  

二、工作目标  

以提高干部职工法律意识和法律素质为中心，广泛动员我办全体人员，深入开展与法治实践、道德教育紧密结合的法制宣传。夯实民主法制建设基础，营造人人学法、规范用法、处处守法的良好社会氛围，进一步推进各项事务依法依规管理，不断提高法治化水平。   

三、工作重点 

一是丰富普法内容，突出学习重点。充分发挥领导干部带头示范作用，将法治学习纳入党委（党组）中心组学习内容。把学习宣传习近平总书记全面依法治国新理念、新思想、新战略作为首要任务，紧密结合工作实际，主要学习《中华人民共和国民法总则》《中国共产党机构编制条例》等法律法规，重点学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规党章，加强行政执法人员《行政许可法》《行政处罚法》等方面的宣传培训，确保普法工作落到实处、真见实效。

二是创新工作机制，增加宣传效果。丰富宣传教育手段，创新宣传活动形式。面向社会公众和服务对象，通过部门网站、工作群、服务窗口等载体开展宣传教育活动。面向干部职工，开展法治主题教育、观看法治宣传片、加强法治内容培训等加强内部宣传教育。在全国法制宣传日、法制宣传月、法律法规颁布纪念日中开展集中宣传教育活动，进一步提高干部职工、服务对象和社会公众的遵法守法意识。

三是注重实践运用，深化普法成果。坚持普法工作与业务工作的相互促进、相互融合。通过普法宣传教育，提高干部职工的法制意识和法律素养，做到学以致用。加强行政执法队伍建设，严格执行行政执法人员资格管理和持证上岗制度，进一步加强行政人员执法能力，提高依法行政水平。规范行政执法行为，深化“法治机关示范创建”工作，进一步扩大机构编制工作在社会的认可度和影响力。   

四、工作要求

（一）高度重视，有效保障。将“七五普法”列入全办重要的议事日程，领导干部带头开展。强化责任分工，形成制度保障，做好经费支持，确保普法工作顺利实施，营造良好的工作氛围。

 (二) 认真落实，规范开展。建立健全普法工作档案，规范台帐资料管理，做到记录充分、资料齐全、装订规范，确保普法教育工作的规范化、完整化。

 （三）持续探索，提升实效。要进一步创新形式、丰富内容，形成特色，打造品牌。增强法制宣传教育的针对性、实用性，以人民群众喜闻乐见的形式，提高法制宣传教育的实际效果。

（四）认真总结，自查整改。认真对照党中央、国务院“七五”普法规划和本地普法规划要求，在工作开展中关注突出问题、查找薄弱环节，补齐短板、逐项落实，进一步提升普法工作水平。